Workshop de storytelling corporativo
Inspiração passa. Transformação fica.
Seu time aprende a construir narrativas que movem pessoas, não apenas apresentações que informam.
Uma palestra inspira. Um workshop transforma. A diferença não é o formato: é o que a pessoa faz na segunda-feira de manhã depois de participar.
Os workshops e treinamentos da Storytellers são para equipes que precisam aplicar, não apenas ouvir. Profissionais que, ao final do dia, devem sair com uma habilidade nova que usarão ainda naquela semana.
Módulos disponíveis
Fundamentos do storytelling corporativo
O que é narrativa, por que ela funciona e como ela se aplica ao contexto de negócio. Resultado: equipe com vocabulário narrativo comum e entendimento claro do que torna uma comunicação eficaz.
Talk de Midas aplicado
A metodologia proprietária de construção de performances de comunicação. Cada participante pratica a arquitetura do Talk de Midas em uma situação real do seu trabalho. Resultado: capacidade de estruturar qualquer apresentação com impacto.
Narrativa de resultados
Como transformar dados, relatórios e métricas em histórias que movem decisões. Para líderes e equipes que precisam comunicar performance de negócio. Resultado: apresentações de resultados que geram ação, não apenas informam.
Marca pessoal e Inteligência Narrativa
Como construir e comunicar autoridade profissional com narrativa pessoal. Para líderes em transição, gestores que precisam de visibilidade ou profissionais que querem consolidar sua posição no mercado. Resultado: posicionamento claro e narrativa pessoal pronta para usar.
Story$elling
Narrativa aplicada a vendas, aprovação de projetos e conversas de alto risco. Como construir o conflito certo para mover um comitê de decisão, um cliente estratégico ou um conselho de administração. Resultado: equipe comercial que convence com história, não com pressão.
Endotelling, Exotelling e Brandtelling
As três direções da narrativa corporativa: para dentro da organização (engajamento e cultura), para fora (clientes e mercado) e para a marca (construção de identidade). Resultado: clareza sobre qual narrativa serve para cada público e momento.
Storytelling Jurídico
Autoridade narrativa para advogados, sócios e equipes jurídicas. Como comunicar complexidade técnica sem perder a plateia e como posicionar expertise em ambientes que premiam quem é percebido como referência antes de qualquer argumento técnico.
SIC 2.0: Storytelling Interno Corporativo
Narrativa para transformar comunicação interna: onboarding, cultura organizacional, gestão de mudança e engajamento de times distribuídos. Resultado: comunicados que as pessoas lembram, iniciativas que as pessoas abraçam.
In company ou aberto?
In company: o workshop é adaptado para a realidade da empresa, com exemplos e exercícios tirados do contexto real dos participantes. Formato para grupos de 8 a 30 pessoas, duração de 4 a 16 horas, presencial ou online.
Aberto: turmas com profissionais de diferentes empresas e setores. Calendário fixo ao longo do ano. Formato ideal para quem quer a formação individual ou para empresas que querem enviar colaboradores específicos sem contratar a turma completa.
Workshops sob medida
Cada workshop in company começa com um diagnóstico do contexto real da empresa: setor de atuação, desafios específicos de comunicação, exemplos do mercado e os casos reais que os participantes precisam resolver. Não há versão genérica.
A Storytellers co-cria o roteiro da jornada com a equipe de L&D, definindo os módulos mais relevantes, o formato de entrega e os indicadores de resultado. O programa é aplicado em meio dia ou dia completo, presencial ou online.
Workshop de 4 horas
Foco em um tema central com exercícios baseados em situações reais. Formato ideal para eventos internos, convenções e kickoffs de equipe.
Workshop de 8 horas
Um dia completo com dois temas em profundidade e espaço para prática orientada. Para equipes que precisam de formação sólida em um único encontro.
Precisa de formação mais profunda? O Curso Intensivo de dois dias → pode ser o formato certo.
O arco narrativo dos números
Trinta mil profissionais em 10 países. Executivos de grandes corporações, gestores de média empresa, líderes em transição de carreira, equipes de vendas, profissionais de comunicação, fundadores de startups. O que todos têm em comum: saíram com uma forma diferente de pensar sobre como comunicar o que importa.
Esse número não é acumulado de uma única formação em série. É construído sobre 20 anos de Storytellers, com cada treinamento adaptado ao contexto de quem recebeu o método.
Empresas que já treinaram com a Storytellers
Yamaha | Sebrae-MG | Itaú | Google | Natura | Ketchum | Pampili | O Boticário | Siemens | Pfizer
Yamaha: 24 turmas de treinamento ao longo da parceria. Sebrae-MG: o maior treinamento in company de storytelling do Brasil: 10 turmas, um terço da equipe capacitada.
Formação de professores / Train the Trainers
Para organizações que precisam escalar o método internamente, a Storytellers forma os próprios multiplicadores: profissionais de L&D, educadores e consultores internos que passam a aplicar o storytelling em seus treinamentos, aulas e processos de capacitação.
A formação de professores cobre a arquitetura de uma jornada de aprendizado narrativo, a criação de exercícios práticos baseados em situações reais, e como aplicar o Método Palacios para diferentes perfis de plateia: equipes técnicas, lideranças ou times comerciais.
O resultado é que o storytelling deixa de ser uma intervenção pontual e passa a ser uma competência cultivada internamente, com capacidade de crescer sem depender de uma contratação externa a cada ciclo.
Referência de investimento
Os valores abaixo são referências para planejamento. O investimento final é definido após a conversa de diagnóstico, com base no formato, número de participantes e nível de personalização.
| Formato | Duração | Referência |
|---|---|---|
| Workshop in company | 4 horas | R$ 6.000 a R$ 7.500 |
| Workshop in company | 8 horas | R$ 8.000 a R$ 9.500 |
Para formações de 2 dias, Curso Intensivo Premium ou Jornada STORYSTORM: ver página de Cursos & Formações →
Perguntas frequentes
O workshop in company pode ser customizado para o setor da empresa?
Sim. Todos os workshops in company são adaptados ao contexto real da empresa: setor, desafios de comunicação específicos, exemplos do mercado de atuação e exercícios com situações reais dos participantes. Não há versão genérica para quem contrata o formato in company.
Qual é o número mínimo de participantes para um workshop in company?
O formato in company funciona bem a partir de 8 participantes. Para grupos menores, o formato de mentoria individual ou em duplas pode ser mais adequado. Para grupos maiores de 30 pessoas, recomendamos dividir em turmas para manter a qualidade da prática.
Há certificação ao final do workshop?
Sim. Todos os participantes recebem certificado de participação emitido pela Storytellers. Para empresas que precisam de documentação específica para RH, documentos adicionais podem ser providenciados sob solicitação.
Qual é a diferença entre workshop e curso intensivo?
O workshop (4 a 8 horas) é focado em um tema central e gera uma habilidade aplicável de imediato. O Curso Intensivo (16 horas, dois dias) cobre o Método Palacios completo com maior profundidade de prática. Para saber qual formato é mais adequado ao seu contexto, a conversa de diagnóstico com a Storytellers resolve em 30 minutos. Mais informações sobre cursos: página de Cursos & Formações.
Há módulos específicos para equipes jurídicas ou técnicas?
Sim. O Storytelling Jurídico é um módulo desenvolvido para advogados, sócios e equipes de consultoria que precisam de autoridade narrativa, não de técnicas genéricas de apresentação. Para equipes técnicas, de dados ou engenharia, o módulo "Storytelling para Não Criativos" parte exatamente do ponto de vista de quem raciocina com lógica e precisa aprender a comunicar com emoção sem perder rigor.
O próximo treinamento pode ser o antes e depois de como sua equipe se comunica.
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